Konzentrieren Sie sich auf die Mandate, die sich lohnen.
Wir übernehmen Mandate, die sich für Ihre Kanzlei wirtschaftlich nicht rechnen – sauber, berufsrechtskonform und mit Respekt vor Ihrer Mandantenbeziehung. Sie gewinnen Kapazität für Beratung. Ihre Kanzlei bleibt Ihre Kanzlei.
Kein Verkauf · keine Gruppe · keine Abgabe Ihrer Unabhängigkeit
Wo Ihre Kapazität heute hingeht
| Segment | Aufwand | Deckung |
|---|---|---|
| Beratungsintensive Mandate | hoch | gut |
| Mittelständische Stammmandate | mittel | gut |
| Kleinmandate mit hohem Belegvolumen | hoch | negativ |
| Mandate außerhalb Ihres Schwerpunkts | hoch | gering |
Die unteren beiden Zeilen sind unser Angebot an Sie.
Nicht die Nachfrage ist der Engpass. Sondern die Kapazität.
Fachkräfte fehlen, die Arbeit wächst – und ein erheblicher Teil der Kapazität fließt in Mandate, deren Honorar den Aufwand nicht deckt.
Teams am Limit
Neue Mitarbeiter sind kaum zu finden. Jede Stunde, die in unrentable Routine fließt, fehlt bei Abschlüssen und Beratung.
Kleinmandate binden Ressourcen
Viele Belege, viele Rückfragen, kleines Honorar: Diese Mandate kosten oft mehr, als sie einbringen.
Schwerpunkte verwässern
Mandate außerhalb Ihrer Spezialisierung erzeugen Einarbeitung, Risiko und Reibung im Team.
Optimieren statt verkaufen.
Kanzleigruppen kaufen ganze Kanzleien und integrieren sie. Wir gehen den umgekehrten Weg: Sie behalten Ihre Kanzlei vollständig – und geben gezielt nur die Mandate ab, die für Sie nicht passen. Unsere KI-gestützten Prozesse machen genau diese Mandate für uns wirtschaftlich.
| Kriterium | Anschluss an eine Kanzleigruppe | Mandatsübergabe an ms |
|---|---|---|
| Eigentum | Verkauf von Anteilen oder der ganzen Kanzlei | Sie bleiben 100 % Inhaber |
| Umfang | Ganze Kanzlei inklusive aller Mandate | Nur ausgewählte Mandate – Sie entscheiden |
| Unabhängigkeit | Eingliederung in Strukturen und Vorgaben der Gruppe | Keinerlei Eingriff in Ihre Organisation |
| Wirkung | Langfristige Integration | Sofort mehr Kapazität und bessere Marge pro Mitarbeiter |
| Ihre Mandanten | Wechseln unter eine neue Dachmarke | Werden digital, schnell und zum Festpreis weiter betreut |
| Beratungsthemen | Verbleiben in der Gruppe | Fair-Play-Prinzip: Gestaltungsthemen bieten wir Ihnen zur Rückverweisung an |
Was für Sie Aufwand ist, ist für uns Prozess.
Unsere Plattform automatisiert Belegimport, Zuordnung und Vorkontierung. Dadurch rechnen sich Mandate, die in einer klassischen Kanzleistruktur Verlust erzeugen.
Kleine GmbH und UG mit hohem Belegvolumen
Viele Transaktionen, niedriges Honorar – ideal für automatisierte Buchhaltung.
Kleine Lohnmandate
Wenige Mitarbeiter, aber voller Melde- und Bescheinigungsaufwand.
Digitale Unternehmen mit Tool-Landschaft
E-Commerce, SaaS und Agenturen mit Zahlungsdiensten, Marktplätzen und vielen Portalen.
Mandate außerhalb Ihres Schwerpunkts
Branchen oder Rechtsformen, für die Ihnen Routine und Spezialwissen fehlen.
Einnahmen-Überschuss-Rechner und Kleinstunternehmen
Standardisierbare Abläufe, die wir vollständig digital abbilden.
Mandate mit Nachholbedarf
Rückstände in der Buchhaltung, die Ihr Team nicht nebenbei aufarbeiten kann.
In vier Schritten zum fokussierten Portfolio.
Portfolio-Check
Gemeinsam identifizieren wir anhand anonymisierter Kennzahlen, welche Mandate sich für eine Übergabe eignen.
VertraulichKonditionen
Wir vereinbaren faire Übernahmekonditionen – berufsrechtskonform, z. B. im Rahmen einer Teilpraxisübertragung.
TransparentMandantenansprache
Sie informieren Ihre Mandanten, wir stellen uns vor. Eine Übergabe erfolgt ausschließlich mit Einwilligung des Mandanten.
GemeinsamSaubere Übergabe
Digitale Datenübernahme, Anbindung der Systeme, nahtloser Start – ohne Mehraufwand für Ihr Team.
Ø 2–4 WochenKollegial. Vertraulich. Fair.
Kein Abwerben
Wir sprechen Ihre übrigen Mandanten nicht an. Was Sie behalten, bleibt bei Ihnen.
Rückverweisung
Ergeben sich bei übernommenen Mandanten Gestaltungs- oder Beratungsthemen, stimmen wir eine Rückverweisung mit Ihnen ab.
Berufsrecht zuerst
Verschwiegenheit, Mandanteneinwilligung und Steuerberatungsgesetz sind die Grundlage jeder Übergabe.
Gute Betreuung
Ihre ehemaligen Mandanten sind bei uns gut aufgehoben – das schützt auch Ihren Ruf.
Die konkrete rechtliche Ausgestaltung (Übernahmekonditionen, Rückverweisung) wird individuell und unter Beachtung des Berufsrechts vereinbart.
Mehr Raum für das, was Ihre Kanzlei ausmacht
- Freie Kapazität für Abschlüsse, Gestaltung und Beratung
- Höhere Marge pro Mitarbeiter
- Entlastung Ihres Teams und bessere Mitarbeiterbindung
- Klareres Profil durch geschärfte Schwerpunkte
Ein Kollege – kein Investor
Die ms Steuerberatungsgesellschaft mbH gehört zu Dr. Michael Schlockermann, Rechtsanwalt, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Fachanwalt für Steuerrecht, seit 1983 in der Beratung tätig. Wir kennen den Kanzleialltag aus eigener Erfahrung – und haben die ms Steuerberatung gezielt auf Effizienz und KI ausgerichtet.
Häufige Fragen
Muss ich meine Kanzlei oder Anteile verkaufen?
Nein. Sie bleiben vollständig Inhaber Ihrer Kanzlei. Wir übernehmen ausschließlich einzelne, gemeinsam ausgewählte Mandate.
Wie läuft die Übergabe berufsrechtlich?
Eine Übergabe erfolgt nur mit Einwilligung des jeweiligen Mandanten. Konditionen werden berufsrechtskonform vereinbart, etwa im Rahmen einer Teilpraxisübertragung. Die Details stimmen wir individuell ab.
Welche Daten brauchen Sie für den Portfolio-Check?
Für die erste Einschätzung genügen anonymisierte Kennzahlen wie Rechtsform, Belegvolumen, Honorar und Zeitaufwand je Mandat. Namen und Mandantendaten benötigen wir erst nach Einwilligung.
Werben Sie meine übrigen Mandanten ab?
Nein. Wir sprechen ausschließlich die vereinbarten Mandate an. Beratungsthemen übernommener Mandanten stimmen wir zur Rückverweisung mit Ihnen ab.
Wie schnell ist die Entlastung spürbar?
Nach erfolgter Einwilligung übernehmen wir ein Mandat in der Regel innerhalb weniger Wochen – die frei werdende Kapazität steht Ihnen sofort zur Verfügung.
Ihre Kanzlei. Fokussiert.
Lassen Sie uns in einem vertraulichen Gespräch herausfinden, welche Mandate Sie entlasten würden – unverbindlich und unter Kollegen.
Portfolio-Gespräch vereinbarenAnsprechpartner: Dr. Michael Schlockermann · Telefon: [Telefon eintragen]